Pemerintah Kanton Tuzla telah menerima Informasi tentang dampak pelaksanaan Program Insentif Ketenagakerjaan pada tahun 2022. Berdasarkan informasi tersebut, jumlah pegawai di wilayah Tuzla Canton pada Oktober 2022 lebih banyak sebanyak 796 orang (103.793) dibandingkan dengan jumlah pegawai pada Oktober 2021 (102.997). Sementara itu, catatan Dinas Ketenagakerjaan mencatat penurunan jumlah pengangguran (68.894) pada Oktober 2022 dibandingkan Oktober 2021 (71.838) yakni 2.844 orang. Per November 2022, ada 4.779 orang berpendidikan tinggi, yang terdiri dari 3.491 perempuan dan 1.288 laki-laki, dalam 280 pekerjaan berbeda, dalam daftar pengangguran di Layanan Ketenagakerjaan Republik Kroasia.
Untuk lebih mengubah rasio tenaga kerja terhadap pengangguran ke arah yang positif, Pemerintah melaksanakan Program Insentif Ketenagakerjaan tahun ini. Tujuan dari Program ini adalah untuk membiayai bersama ketenagakerjaan 34 orang dan pelatihan kejuruan 12 orang dari catatan pengangguran Layanan, untuk mencegah pengangguran jangka panjang, untuk meningkatkan keterampilan kerja dan menciptakan kondisi untuk memperkuat daya saing kaum muda tanpa pengalaman kerja dan dengan melatih mereka untuk bekerja dalam profesi yang mereka dididik. Dengan program insentif ini, 34 orang dipekerjakan dan 10 orang menyelesaikan pelatihan profesional tanpa memulai pekerjaan, dan yang bukan termasuk populasi veteran, yang akan menghabiskan total 222.754,68 KM.
Taruhan Radio / Sumber: Tip.ba
Komentar
komentar
Ditulis oleh Urednik
